После гибели мужа работодатель не выплатил ему зарплату: семье не всегда нужно ждать наследства

После гибели мужа работодатель не выплатил ему зарплату: семье не всегда нужно ждать наследства

Если зарплата была начислена, но человек не успел получить её при жизни, деньги не обязательно ждать вместе с наследством полгода.

По статье 141 ТК РФ невыплаченную зарплату могут получить члены семьи умершего работника или человек, который находился у него на иждивении на день смерти.

Верховный суд относит к членам семьи в этом случае супругов, родителей, детей, усыновителей и усыновлённых.

📌 Что сделать

Обратитесь к работодателю письменно. Обычно понадобятся:

— заявление;
— свидетельство о смерти;
— паспорт заявителя;
— документ о родстве или подтверждение иждивения;
— реквизиты для перечисления денег.

После подачи необходимых документов работодатель должен выдать зарплату не позднее недели.

⚠️ Не откладывайте обращение. Для невыплаченных умершему сумм Гражданский кодекс устанавливает четырёхмесячный срок. Если никто из имеющих право лиц вовремя не обратился, деньги включаются в наследство.

Если на деньги претендуют несколько членов семьи, ситуация может быть сложнее. Верховный суд уже рассматривал спор, когда всю зарплату получил один родственник, а другой затем потребовал свою часть.

Речь здесь именно о деньгах от гражданского работодателя. Военные, страховые и другие выплаты в связи с гибелью участника СВО оформляются по другим правилам.

Основание: ст. 141 ТК РФ и ст. 1183 ГК РФ.

🔗 На ваши вопросы по выплатам работодателя после смерти близкого отвечает @NachUR_bot